Divers
Formulaire d’inscription sur les listes électorale
- 2023
- Français
- 306 Ko
Pour participer aux élections politiques, il faut être inscrit sur les listes électorales.
L’inscription est automatique pour les jeunes de 18 ans (sous certaines conditions), ainsi que pour les personnes obtenant la nationalité française après 2018.
Dossier
Vérifié le 07/09/2022 - Direction de l'information légale et administrative (Première ministre)
Le salarié peut être recruté, rémunéré et déclaré par le particulier, sans aucun intermédiaire ou par un organisme. La relation employeur - salarié entraîne des droits et des obligations pour chacun d'entre eux.
Quelles sont les activités de services à la personne et comment y recourir ?
Un particulier peut-il payer un auto-entrepreneur par Cesu préfinancé ?
Que faire en cas de perte, de vol ou de détérioration d'un Cesu préfinancé ?
Peut-on utiliser l'Apa ou la PCH pour payer un salarié ou un aidant familial ?
Un particulier employeur peut-il embaucher un salarié étranger ?
Le particulier employeur doit-il s'occuper du suivi médical de son salarié ?
Que peut faire un particulier employeur si son salarié casse un objet ?
L'absence du particulier employeur met-elle fin au contrat de son salarié ?
Emploi à domicile : l'employeur peut-il être exonéré des cotisations sociales ?
Peut-on recevoir une aide de l'employeur pour payer un service à la personne ?
Salarié au domicile de l'employeur : que faire en cas de décès de l'employeur ?
L'employeur peut-il modifier le contrat de travail de son salarié à domicile ?
Conflits du travail dans le secteur privé
Travail - Formation
Chômage : démarches auprès de Pôle emploi
Social - Santé
Travail - Formation
Salarié au pair, jeune au pair et stagiaire aide familial étranger
Travail - Formation
Site officiel du particulier employeur et du salarié
Urssaf Caisse nationale (ex-Acoss)
Site des services à la personne
Ministère chargé des finances
Travailleur occasionnel : démarches de l'employeur auprès de l'Urssaf
Urssaf
Travailleur occasionnel : taux de cotisations
Urssaf
Services à la personne : de nouvelles obligations d'information
Institut national de la consommation (INC)
Dossier
Vérifié le 07/09/2022 - Direction de l'information légale et administrative (Première ministre)
Le salarié peut être recruté, rémunéré et déclaré par le particulier, sans aucun intermédiaire ou par un organisme. La relation employeur - salarié entraîne des droits et des obligations pour chacun d'entre eux.
Quelles sont les activités de services à la personne et comment y recourir ?
Un particulier peut-il payer un auto-entrepreneur par Cesu préfinancé ?
Que faire en cas de perte, de vol ou de détérioration d'un Cesu préfinancé ?
Peut-on utiliser l'Apa ou la PCH pour payer un salarié ou un aidant familial ?
Un particulier employeur peut-il embaucher un salarié étranger ?
Le particulier employeur doit-il s'occuper du suivi médical de son salarié ?
Que peut faire un particulier employeur si son salarié casse un objet ?
L'absence du particulier employeur met-elle fin au contrat de son salarié ?
Emploi à domicile : l'employeur peut-il être exonéré des cotisations sociales ?
Peut-on recevoir une aide de l'employeur pour payer un service à la personne ?
Salarié au domicile de l'employeur : que faire en cas de décès de l'employeur ?
L'employeur peut-il modifier le contrat de travail de son salarié à domicile ?
Conflits du travail dans le secteur privé
Travail - Formation
Chômage : démarches auprès de Pôle emploi
Social - Santé
Travail - Formation
Salarié au pair, jeune au pair et stagiaire aide familial étranger
Travail - Formation
Site officiel du particulier employeur et du salarié
Urssaf Caisse nationale (ex-Acoss)
Site des services à la personne
Ministère chargé des finances
Travailleur occasionnel : démarches de l'employeur auprès de l'Urssaf
Urssaf
Travailleur occasionnel : taux de cotisations
Urssaf
Services à la personne : de nouvelles obligations d'information
Institut national de la consommation (INC)
Divers
Formulaire d’inscription sur les listes électorale
Remettre le dossier complet au Service des élections de la Mairie
Soit en main propre,
Soit par courrier à :
Mairie de La Grande Motte, Service des élections
Place du 1er Octobre 1974, 34280 La Grande Motte
Horaires d’ouverture du service des élections :
Du lundi au jeudi
de 8h30 à 12h30 et de 13h30 à 17h30
Le vendredi
de 8h30 à 12h30 et de 13h30 à 16h30
Tél. : 04 67 29 02 58 ou 04 67 29 03 15